Kartenset Gefühle erkennen und benennen
Ein Kartenset für bewusste Führung, Zusammenarbeit und persönliche Reflexion
Dieses Kartenset ist ein professionelles Arbeitswerkzeug für alle, die mit Menschen arbeiten.
Es unterstützt dabei, Gefühle differenziert wahrzunehmen, zu benennen und in einen konstruktiven Austausch zu bringen – in Coaching, Führung, Organisationen und Bildungssettings.
Für wen dieses Kartenset gedacht ist
Das Kartenset eignet sich für die Arbeit in und mit:
- Coaching, Beratung und Therapie
- Teams, Organisationen und Führungskontexten
- Workshops, Trainings und Bildungssettings
- Einzel- und Gruppensettings
Ebenso kann es für persönliche Reflexion und Selbstklärung genutzt werden.
Was dieses Kartenset besonders macht?
49 Karten – 49 Emotionen – 49 unterschiedliche Menschen
Jede Karte zeigt eine klar benannte Emotion, dargestellt durch eine Person mit eigener Ausstrahlung, Geschichte und kultureller Prägung.
Vielfalt wird hier nicht erklärt oder markiert, sondern selbstverständlich gezeigt.
So entsteht ein Arbeitsmaterial, das multikulturelle, mehrsprachige und diverse Kontexte abbildet, wie sie im Alltag tatsächlich vorkommen.
Methodensammlung und Bonusmaterial
Zum Kartenset gehört eine wachsende Methodensammlung mit:
- Methoden für Einzel- und Gruppensettings
- einer Gefühleliste
- Check-in- und Coachingfragen
- Impulsen zum bewussten Umgang mit Sprache
- zusätzlichen Materialien zum Ausdrucken
Das Bonusmaterial wird fortlaufend weiterentwickelt und ergänzt.
Haltung hinter dem Kartenset
Dieses Kartenset ist nicht entstanden, um Gefühle besser zu managen oder unangenehme Gefühle loszuwerden.
Es lädt dazu ein, die eigenen Emotionen wahrzunehmen und besser zu verstehen, welche Bedürfnisse hinter den Gefühlen stecken.
Es ist ein Werkzeug für Menschen, die Verantwortung für sich selbst und gelingende (Arbeits-)Beziehungen gestalten wollen.
